Armanc û armanc ji seredana: Examples

Ma hûn nizanin ku çawa diyar bi armanca gera? An nimûne dikare bibe, bê guman, pirsgirêk nîne di hemû cûreyên foruman, Accountants pîşeyî yan pisporên di karê personelên. Lê belê ji ber tecrubeya kesek din e, her tim di cih de ne.

The qanûnên dikarim lîsteya armancên ji bo xizmeta bigîjî tune ne. Lê dîsa jî bi dariþtina yekê ji bo karker diçe ser rê, pêwist e, da ku travel û debara mesrefên dikarin di hisêba ji bo decrease gûhên hatinîya xwe ya ferza.

Ji bo vê, girîng e, ji bo ku li çend xalan.

Çi ye?

Dînên Accountants bi hêsanî cîhêreng ên ji rê armancên wergerandî trip û nîşan dide li jêr e:

1. Xebatkarê trip Business eşkere divê bi berjewendiyên şîrketa girêbide. Armanca travel formûle, da ku ew zelal e: "rêwîtîya" ji bo ku şîrketa bi kêr e, rasterast an jî nerasterast dê têkarî bide ji ber ku şîrketa xistiye a qezencê, zêdekirina volume yên çalakîyên ku pêşvebirna astê yên mal û xizmetan. rêxistinên Karkerên dikarin li ser mîsyona ne bên şandin, şewitandin, erka bi "bîhna" berî ku, "rehetbûn" an jî "." Ji bo vê cejna - salane an jî ji ber sedemên tendurustî.
2. Armanca travel, divê hevgirtî bi kar manual karker be. Ji bo nimûne, hejmargir ne bi bê li seredaneka kardarîyê ji bo hevdîtinên bi mişteriyên şandin. A derhênerê bazirganî yên şîrketa dibe ku ne ji bo bajarekî din, da ku şandin "karmendên guhastinê."
3. Sedema ku rêwiyan de business divê ji bo îfadeya "sefer" û route xwe biþînim. Eger armanca travel e, bo nimûne, beşdarbûna di vê pêşangehê de, ku rêxistin ji erkê li karker ji "bar" li wê rêya berevajî di nava rojê de piştî bûyerê.
4. divê gelekî baldar bin ji bo tedawîkirina wan sedemek ji rêwîtîyê li ser pêwîstiya xizmeta ji bo dawiya hefteyê be. Ger karkerek ji bo bajarekî din şandin, bo nimûne, ji bo gotûbêjan li ser Duşem û travel time yek rojê de ye, wê demê tu nikarî berî şemiyê bi şev here. Wekî din, ku bihayê bilêtan an sotemeniyê ne ji bo mesrefên bi jîder.
5. Ev baştir e, ji bo daxuyaniyên giştî. Ev girîng balkêş ew e ku çima ew e xebatkarekî diçe derve, li cihê xizmeta mayînde bixebitin. Na, ji kontrolkerên Dibe ku gumanên li ser rewabûna ku behsa heye k'îsî travel bo hesabê baca.
6. Armanca trip divê bên binavkirin, da ku mumkin bû ku ji bo ku bi encama pêbawer ku erka rûniştinekê têr têr an ne. Piştî serdana xwe de, ji bo karker pêwîst dê bê bi rapora encam, bi wî bikin belgeyên performansê ji karekî. Di vê navê de jî, pêkan e ku dema ku bi armanca gerê tê bidestxistin ne. Di vê rewşê de, karsaz, pêwîstî bi karmendekî "şiroveyan" diyar kir sedemên ku çima ew nehat xizmeta kar. Li ber di belgeyê de li ser mesrefa ya gerê de, mirov dikare bi hisêba bac girtin.
7. Eger armanca volume seferê, ji çend erkên, ev girîng e, ji bo ku erkên travel şexsî qeyd bike, performansê ji her yek ji wan jî divê dê ji mere.
8. Eger karê profesyonel e, bi rêwîtî û koça ber bi cihê din jî ji ber ku di performansa ji xebatên rojane ve girêdayî ye, bi vî rengî "rêwîtîya", ku li gor qanûna Ked, ji rêwîtiyê li hemû naskirî ne.

Ma tu karmendan dikare li ser rêwîtiyên business şandin?

Ev çawa ku wek pirsa çawa define armanca gerê girîng e. Mînakên dema xwedîyê kar ji ji bo ku ji bo karkerên bajarekî din, ku dikarin li ser geşteke ne bên şandin şandin birîn bû, ne xweser ne.

Berî ku rêwî bajarê an jî welatekî din, girîng e, ji bo ku ku:

1. Ev qedexe ji bo "di nava rê" ji bo jinên ducanî û karkerên ciwan (ji bilî ji bo personelê mendî di warê afirandinê).
2. Staff şandin li seredaneka kardarîyê, divê di têkiliyeke kar bi karsaz re pêk tên. Ji xwe niha ji çûyîna heye ji nav peymana yên kar, li gorî qanûnên pêkanîn, amadekirina were nivîsîn.
3. e kategoriyê de ji welatiyên ku mafê red seferê heye. Send wan ji bo bajar an welatekî din li ser pêwîstiya xizmeta tenê bi erêkirina nivîskî wan caîz e.

Kesên wisa ev in:

• Moms ji zarokên ku di bin 3 salan.
• Dê û bav yan welî, ji bo kesên bi seqetîyên heta 18 salî.
• Welatiyên ku ji bo endamên malbata nexweş xema, ku li gor rapora.
• Dê û bavên ku bi rakirina zarokên di bin temenê 5 salî bi ti alîyî.

Karkerên ku ji bo van kategoriyan de ne, ji bo yên ku ji bo ku biçin li seredaneka kardarîyê mijarê de ji bo çalakiya dîsîplînê tên. Di hin rewşan de, tu dikarî ji karmendê, ku nexwest ku here bajarekî din li ser karekî bi bîhnfirehiya gule.

Di hin belgeyên armanca gerê nivîsîn?

Berî 2015, gerê bi hiş ji aliyê xebatkara:

1. Order.
2. Erka Service.
3. belgeyên Travel.
4. Report.

Di dema niha de bi hemû taybetmendiyên "sefer" bi di da diyarkirin. formên standart ên "desturên fermî", "belgeyên rêwîtiyê" û "rapora" betalkirin.

Ku piştrast bike trip û Înfazê ya ku nîzama in: bilêtên, sheet travel, meqbûz ji bo peredana ji sotemenî, raport, notes vegotinê, protokol, muzakere ji certificates temamkirina perwerde, kontrat, ambaran de.

Ji pêkhateya û naveroka van belgeyan heye ku were dîtin ka armanca terxankirî yên travel giha ye.

Binêrin, çawa ji bo danasîna pirsgirêka rêwîtiyên business bo kategoriyên cihê yên karker.

derhênerê

Work yekem barên ku gelek caran bi "sefer" re têkildar.

derhênerê Geştname ya bi bîhnfirehiya, wek qaîde, bi talîmata, nehatin weşandin, û bi fermana dihewînin, ji komepeyva "kêmtir li seredaneka kardarîyê bi nîşan bide ...".

Serokê şîrketa dikarin ji bo geşteke kar bi taybetî ji bo, milmilaneyek ji bazarên nû herin,,,,, bi dîtina mişterî, peymanên ji bo hinartina berhemên. Di vê rewşê de, wê bê Armanca derhênerê seferê bihîst? wergerandî:

• muzakere û dawiya girêbesta bi LLC "Company";
• hevdîtinên bi beşdarên konferansê "Products Pêşerojê" li H-hestî "___" ________ 20__ g;
• xwenîşandaneke berhemê "Subject 1", mînakên vê şîrketê ên bi "mişterî mezin";
• pêşkêşiyê ji malê ji bo ku şîrketa of "mişterî baş".

Yekem kesê ji şîrketa jî dikarin ji bajar an welatekî din herin bo hevdîtina bi mişteriyên şîrketa heyî. Ji bo vê rewşê de, pisporan di personelên karê ku ji xwe fêhm kir bê ka ji bo nivîsandina bi armanca gera li belgeyên rêwîtiyê de. wergerandî:

• muzakere yên ku girêbestek ji bo hinartina alavên hilberîna LLC "Dostê me";
• peymana bi plan JSC "metirsî" Pêdekirina ji bo nîv 2'emîn ____ salê de.

Kargêriya Company dem bi dem ji bo bajarên din jî li welatên ji bo şandin "vebûna şaxa nû ya şîrketa." Ev zilam ji encama tê xwestin jî dirêjtir e û di nav belgeyan e. Lê belê, di vê rewşê de ev tesbît û pêwîst e armancên û armancên trip. nimûne:

"Ez li N-sk xizmetê ji bo vê rêxistinê yên li beşa nû de me.

armancên:

• Li gorî lêkolîna ku ji bazara hedef.
• Testing û rêbertîya karmendekê ji bo rewşa gerînendeyê şaxa.
• Koordînasyona bi serê şaxê Plan Kar ji bo sala ___. "

Jî li serokê şîrketa biçûk, herweha pispor beşa Pêdekirina, dikarin ji bo bajar an welatekî din, da ku here ji bo kirîna alavên nû, ku bikevin nav peymanên ji bo dabînkirina madeyên xav, pêkhateyên, ji bo muzakereyên di warê hevkariya bi wholesale. Di vê rewşê de, di belgeyên jî divê baş armanca derhênerê seredana xwe diyar bike. wergerandî:

• muzakereyên bi şirketa "Partner" li ser kirîna consignment "tişt" ya;
• dawiya girêbesta ji bo kirîna berhemên of "alîkarê";
• stendina "machine" alavên;
• muayene DNAyê ji mal "Stuck" by LLC "Manufacturer".

Çawa din dikare armanca seredaneka kardarîyê yekemîn kesê diyar kir? wergerandî:

• perwerdekirina karmendên;
• beşdarbûna di pêşangehan de, semîner û konferansan de "(çalakiyên Seen related to çalakiyê fînansî û aborî yên li ser şîrketa);
• pêşdeçûna profesyonel;
• pêşxistina teknolojiyên nû;
• kontrol qalîteya yekîneya.

Manager Sales

Yekîneyên eleqedar in firotina mal û xizmetan, armanca yên rêwîtîyê li ser pêwîstiya xizmeta, wek qaîde, bi teferruat di detail mezin. Karmendên talîmatên berfireh ku ji bo çi erkên ku divê pêk bê û çi indicators jimaran bi dest hatine qebûl nivîskî, bi yek jî nîşaneya.

Di destpêkê de, dibe armanca bingehîn a gerînendeyê firotinê travel. wergerandî:

• zêdekirina qebareya firotinê li herêmê;
• dixwend bazarê;
• Guftugoyên ku bi muşteriyên potansiyel.

kar "baş e" xizmeta nav qonaxan de dabeş dike, piştî ku ji her yek ji wan karker a raporê de hatiye nivîsîn e. gelek caran danîn weha "sub" berî rêveberê firotina:

• bidin serdanên mişteriyên heyî, li gorî plana serdanên;
• serdana mişterî li gor plana ji civînên;
• komkirina zanyariyan li ser bazara nû ji bo beşa marketing de;
• serdana xala raqîbên shopping ji bo ku analîzên comparative.

Endezyarên, karmendên hilberîna

travel Business van kategoriyan de ji karmendên ne demeke dirêj di xwezayê de, ku ew bi piranî ji bo pêkanîna operasyona adanî Amûrên machine, xetên veguhestinê otomatîk, robotan related.

Ji bo mihendisên û karkeran ew jî pir girîng e ji bo kardike Dariştina armanca gera li belgeyên rêwîtiyê de. wergerandî:

• sazkirinê, xebatekî ji alavên;
• perwerdekirina karmendên berpirsiyar on line hilberînê de;
• teftîşê de, ceribandina makîneyên;
• tamîr û ermanî, wesayîtên xizmeta xizmeta by: Peymana № ___ ji "___" __________ g;
• maintenance rûtîn, parastina pêşemîn yên alavên.

Gelek endazyarên bi ser rêwîtiyên business bo civakîkirina bi hevalên xwe û bidestxistina zanîna pratîk nû şand. Ev armanceke hevbeş ya gerê de ye. nimûne:

• danûstandina tecrûbeya bi ji bo pêşdebiran cîhazên "bi hêz e."

hesabdar

Serokê Accountant biçe bajarên din ji bo ceribandinê bi kalîteya pisporên hesabdarî, perwerdeya karmendên dicivîne, agahî, kurteya çalakiyên fînansî û aborî ya şirketê.

accountant taybet dikarin bi rêwîtiya ber bi pêş ve birina wan, tecrûbeya danûstandina bi hevalên xwe, beşdarî di civîna here.

Ji ber ku armanc ji seredana xwe dikare weke hejmargir formulekirin? nimûne:

• hesaba navxweyî ye, bikarbîne, duristîya yên tedawiyê, hesabgirê operasyonên aborî û bazirganiyê yê şaxa.

Guncan û kesek din re rêdikirin talîmatên kar bihên, bi armanca gerê. nimûne:

• Dîtiye, ji bo qebûlkirina kirinên.

Karkerên ku di sektora çandiniyê de

Cotkar, agronomists, operatorên machine, îca, malên mirîşkan bi bi pêwîstî bi herin li ser rêwîtiyên business, belkî, pir caran ji pisporên "bajaran" bi rû ne. Kar di gundan, ew mecbûr in ku bibe her tim di pêwendiyên bi "şaristanî": buy tovên, feed animal, serdana pêşangeha destkevtên aborî, werin bi teknolojiyên nû û di dawiyê de nas, ji bo firotina berhemên şîrketên li bazarên bajêr û kesên mêvanên.

Li gor armancên geşteke taybetî pîlana ya gerê de, cotkar e. wergerandî:

• kirîna zibil;
• bi destxistina belgeyên ku çareseriyê;
• danasîna projeya veberhênanê di pêşangehekê de bi taybetî;
• Cotkar beşdarî di konferansê de, danûstandina tecrubeya;
• Bi destxistina alavên bi taybetî;
• firoştina tiştên li bajarê adil;
• delivery plant consignment JSC "Mişterî".

ajotvan

Din kategorî ji karkeran de ku kar bi rêwîtiyên gelek caran têkildarî - ev ajokarên. berpirsyariyên wan jî, ji çûnûhatinê yên karker, mal, nirx û belgeyên.

Pirsgirêka taybet girêdayî çawa nivîsandina bi fermana armanc ji seredana xwe. Nimûne ji bo driver:

• gihandina mal şirketa OOO "muwekîlê me" (e);
• Director Commercial guhastin;
• gihandina mal û materyalên, amadekirina fatûreyên.

Çawa din dikarin "va" bi armanca gera ajovanê? wergerandî:

• parçeyên yêdek ji bo temîrên ku ji kirîna otomobîlê de;
• Sedema rûtîn car;
• Delivery orîjînal di dokumentasyonê ya muameleyan de.

Lêkolînera

Zanyar, lêkolînvan, pispor û hizirmendên senetî yên cuda, mamosteyên ji saziyên navîn û bilind li ser rêwîtiyên business biçin beşdarî konferans û pêşbirk, Sudgirtina ji tecrubeyên, di xebatê de ji çavkaniyên xweser, çûna pêşangehan û mûzeyan, beşdarbûna di lêkolînên arkeolojîk.

Ji ber ku armanc ji seredana dikare bê formulekirin? nimûne:

• Collection of information ji bo xebatên zanistî yên li ser vê mijarê (title).

an:

• Li gorî lêkolîna ku ji belgeyên orîjînal.

encamê de

Ev e ku ne pêwîst ji bo bikaranîna "warê" standard, ku bi piranî bi armanca ji seredaneka kardarîyê salix. Nimûne li pêvajoya hilbijartina tenê peyvên "minasib" hêsantir bike. Ku tecrubeya gelek karmendên da xuyakirin, ku navê rangê ji kar dikare bibe herwe ne.